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    人力資源
    【招聘】昆明發(fā)展投資集團有限公司招聘公告
    時間:2015-02-04 閱讀:899次
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    昆明發(fā)展投資集團有限公司

        一、公司簡介

        昆明發(fā)展投資集團有限公司(以下簡稱昆明發(fā)展投資集團)為昆明市政府直接管理的國有獨資公司,是昆明市深化政府投融資體制改革、經(jīng)營城市公共經(jīng)濟資源的重要產(chǎn)業(yè)實體,現(xiàn)由昆明市國資委履行監(jiān)管職責。公司成立于2010127日,截至目前,昆明發(fā)展投資集團注冊資本7.472億元,總資產(chǎn)98.63億元。公司擁有全資子公司1個,參股富滇銀行等多戶重點國有企業(yè)。公司負責昆明市范圍內(nèi)重大基礎(chǔ)設(shè)施的投融資業(yè)務(wù);負責市政府授權(quán)范圍內(nèi)的各種產(chǎn)業(yè)的投融資任務(wù);市政府授權(quán)的各類特許經(jīng)營權(quán)產(chǎn)業(yè)化運作;負責市政府授權(quán)范圍內(nèi)的土地收儲、一級開發(fā)投融資及房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù);負責市政府授權(quán)范圍內(nèi)的國有資產(chǎn)運營及資本運作業(yè)務(wù)。

        昆明發(fā)展投資集團作為昆明市人民政府授權(quán)的城市資源產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營實體、城市高端物業(yè)開發(fā)實體及新興產(chǎn)業(yè)投資實體,充分整合利用市政府授權(quán)的各項經(jīng)濟資源及政策優(yōu)勢,依托自身的人力資源優(yōu)勢和土地、特許經(jīng)營權(quán)等資源優(yōu)勢,按照實體化、綜合型、多元化的發(fā)展原則,穩(wěn)步推進昆明發(fā)展投資集團實體化轉(zhuǎn)型。

        二、招聘崗位及人數(shù)

        現(xiàn)場工程管理崗位2

        三、資格條件

        (一)擁護黨的路線方針政策,遵守國家的法律、法規(guī);

        (二)工程類相關(guān)專業(yè),全日制大學本科及以上學歷及學位;

        (三)身體健康,年齡在40周歲以下;

        (四)具備較強的工程建設(shè)專業(yè)知識、有良好的團隊協(xié)作能力以及溝通表達能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),廉潔從業(yè);

        (五)至少具有3年以上(含3年)現(xiàn)場工程管理經(jīng)驗,能夠獨立進行工程現(xiàn)場管理全過程;具備工程類中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。

    四、招聘程序

    (一)報名方法

        1. 報名時間

        201521-2015215

        2. 報名方式

    報名采用網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名同時進行。

    網(wǎng)上報名:應(yīng)聘人員可到http://www.love3321.net上下載《昆明發(fā)展投資集團有限公司應(yīng)聘人員報名表》進行填報后,在215日前,到指定地點提交報名表,交驗本人身份證、畢業(yè)證、學位證和其他所需證件的原件及復(fù)印件各一份,近期免冠1寸彩色照片3張。

    現(xiàn)場報名:1)于2015210日在昆明市人民中路170號云南人才市場二樓交流會大廳現(xiàn)場報名

    報名時須填寫《昆明發(fā)展投資集團有限公司應(yīng)聘人員報名表》(一式二份),同時交驗本人身份證、畢業(yè)證、學位證和其他所需證件的原件及復(fù)印件各一份,近期免冠1寸彩色照片3張。

        2)于2015215日前到公司人力資源部直接報名

        報名時須填寫《昆明發(fā)展投資集團有限公司應(yīng)聘人員報名表》(一式二份),同時交驗本人身份證、畢業(yè)證、學位證和其他所需證件的原件及復(fù)印件各一份,近期免冠1寸彩色照片3張。

    注:所有應(yīng)聘材料恕不退還。

    3. 報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

    4. 資格審查:由招聘領(lǐng)導小組辦公室負責審查。

    (二)考試方法和資格審查

        1. 面試:經(jīng)初選符合條件人員通知參加面試。

        2. 筆試:根據(jù)面試成績排名先后,按不低于2:1的比例確定參加筆試人選。

        成績計算方法:綜合成績=面試成績×60%+筆試成績×40%(結(jié)果按四舍五入法保留一位小數(shù))。綜合成績最低合格分數(shù)線為70分,低于70分的不予聘用。

        3. 組織考察:根據(jù)綜合成績高低順序,按考察人選與招聘職位2:1的比例,確定考察人選。綜合成績相同的,按面試成績從高分到低分排名。

    考察前,對考察人選進行體檢。由公司指定市級以上綜合醫(yī)院進行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》實施。體檢費用由應(yīng)聘者自理,體檢合格后確定為考察對象。

    五、決定聘用

    由招聘辦根據(jù)考察情況研究提出聘用建議,報招聘領(lǐng)導小組及黨委會同意后,進行聘用。

    六、聘用及待遇

    根據(jù)《勞動法》《勞動合同法》和公司相關(guān)規(guī)定、制度,簽訂勞動用工合同,按公司薪酬制度核定薪酬、購買五險一金及享受其他福利待遇。

        七、聯(lián)系方式

        聯(lián) 人:梁老師、王老師

        聯(lián)系電話:0871-63202000

    單位網(wǎng)址:http://www.love3321.net

        箱:kmfztzjt@163.com

    通信地址:昆明市西山區(qū)盤龍路25號(原市委大院)131315

        編:650011

     

                                                           二〇一五年二月一日

     

     

     

     


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